Il Profilo Emergenetics per lo Sviluppo Individuale ed il Coaching

Conoscere le proprie preferenze di pensiero e di comportamento è alla base della consapevolezza necessaria per orientare il proprio percorso di miglioramento, costruire relazioni più efficaci con gli altri, raggiungere i propri obiettivi personali e lavorativi. Scopri come questa miglior consapevolezza ti può aiutare.
Il tuo Coach, Associato Emergenetics, ti accompagna nella restituzione commentata del tuo Profilo Emergenetics, spiegandoti passo passo come interpretare i risultati e cominciare a riflettere su di essi nell’ambito del tuo percorso di coaching.
In una ventina di minuti completi il test online: 100 domande cui rispondere in modo spontaneo, non ci sono risposte giuste o sbagliate.
I risultati sono immediatamente disponibili attraverso la piattaforma Emergenetics+, accompagnati anche da un tutorial di 30 minuti che ti introduce al modello Emergenetics.

Ecco il tuo Profilo Emergenetics

Il primo passaggio sono le tue Preferenze Comportamentali: Espressività, Assertività, Flessibilità: si parte dai comportamenti perchè sono quelli immediatamente visibili nelle relazioni.
Ti riconosci in questo ritratto che il Profilo Emergenetics fa di te? In cosa ti ritrovi e invece in cosa non sei d’accordo?
Approfondisci col tuo coach: spesso le discordanze sono proprio dovute al diverso punto di osservazione: il Profilo Emergenetics, pur essendo basato sulle tue stesse risposte, le rielabora e le parametra sul campione di riferimento. Il risultato quindi è molto più simile a quello che gli altri vedono di te che a quello che tu pensi di essere.
Rifletti e approfondisci bene le definizioni: il tuo coach ti può spiegare nel dettaglio il modello e darti spunti utili per migliorare la tua consapevolezza.
E ricorda sempre: il Profilo Emergenetics non ti giudica, ti descrive. Non sei più bravo o meno bravo, sei soltanto te stesso, unico e irripetibile. Il Profilo Emergenetics ti aiuta a fare chiarezza in modo semplice e immediatamente confrontabile con gli altri. Ma non per compilare graduatorie ma per scoprire le differenze e le loro implicazioni.

Insieme al tuo coach, cominci quindi a ragionare su quali siano le implicazioni connesse a ciascun comportamento nelle tue interazioni con gli altri.
Qual è il tuo livello energia nella Espressività? E nella Assertività? E nella Flessibilità? Che cosa significano nel concreto delle situazioni quotidiane questi livelli di energia, quando ti relazioni con gli altri?
Come i tuoi comportamenti possono influenzare – a volte inficiare del tutto – gli obiettivi che ti stai dando in una determinata relazione?
Il tuo coach – utilizzando anche i format predisposti da Emergenetics – ti guida in questa esplorazione di te stesso.

Il secondo passaggio è scoprire quali siano le tue Preferenze di Pensiero: sono aspetti della tua personalità meno immediati da scoprire e sempre “filtrati” dal tuo stile comportamentale prevalente.
Sei un Pensatore Analitico? Strutturale? Sociale? Concettuale?
Il tuo coach ti accompagna nella comprensione di ciascuno di questi stili e nella verifica che quanto descritto dal tuo Profilo Emergenetics corrisponda a quello che tu ritieni di essere: ti riconosci? Come pensi che gli altri ti vedano?
Quale – o quali – di questi stili di pensiero tende a prevalere quando affronti un ragionamento, studi un problema, imposti i contenuti della tua comunicazione?
Ognuno di noi può esprimere una o più Preferenze di Pensiero, avendo così uno stile più o meno marcatamente orientato o – viceversa – più poliedrico. Ancora una volta, queste preferenze non si traducono in graduatorie di merito: un pensatore Analitico non è migliore o peggiore in assoluto di un pensatore Sociale. Dimostra solo una miglior attitudine a pensare in un certo modo. Saper riconoscere il proprio stile prevalente, ci aiuta a riflettere meglio sulle situazioni in cui ci può aiutare rispetto a quelle in cui va opportunamente gestito.

La riflessione prosegue, esaminando ciascuno stile di Pensiero che ti caratterizza nei momenti e nelle situazioni più importanti
Puoi rileggere insieme al tuo Coach una particolare situazione personale o lavorativa: come hai affrontato una trattativa? Qual è il tuo stile di leadership?
E soprattutto, cosa rischi di trascurare se ti affidi completamente alla tua Preferenza di Pensiero senza considerare quale potrebbe essere la percezione dei tuoi interlocutori?

Dalla riflessione all’allenamento: Emergenetics mette a dispozione strumenti già pronti – le Preferenze in Azione – per costruire una vera e propria “palestra dei soft skill” che velocizza il percorso di sviluppo individuale, accompagnato dal proprio Coach o all’interno di un vero e proprio percorso di formazione.
Questi strumenti sono disponibili su Emergenetics+ insieme ad altre utili funzionalità per avere sempre sul tuo smartphone – o sul tuo pc – un vero e proprio supporto allo sviluppo individuale (e di team come potrai vedere cliccando qui).

Sulla app Emergenetics+ per il vostro smartphone – o via web con il vostro pc – potrete trovare il vostro Profilo Emergenetics, sia in forma grafica, sia corredato dal suo commento narrativo ed una lettura sintetica che vi riepiloga le principali caratteristiche che lo contraddistinguono
Troverete anche le Preferenze in Azione, per allenarvi a comprendere le differenze con le quali i diversi stili di pensiero e di comportamento affrontano le più comuni situazioni lavorative
Il tutorial di 30 minuti per introdurvi al modello Emergenetics
E la vostra rete di relazioni: sì, perchè la app ha anche una sua dimensione “social”: vi consente di connettervi con altri possessori del Profilo Emergenetics, di condividere con loro il Profilo Emergenetics e di effettuare confronti molto utili per prepararvi ad un incontro oppure per allenarvi a migliorare la relazione con il vostro collega (le applicazioni ai team del Profilo Emergenetics le potrai vedere cliccando qui).